辞职有没有失业保险金-法师兄

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记，并有求职要求的。因此按照规定如果是主动辞职的话，不满足非因本人意愿中断就业的，不能领取失业保险。

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没有。通常，具备下列条件的失业人员可以从失业保险基金中领取失业保险金： (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本...

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辞职后没有失业保险金，根据《失业保险条例》，申领失业保险金的条件是非因本人意愿中断就业终止劳动合同的可以申领，享受其他失业保险待遇，主动离职...

通常，具备下列条件的失业人员可以从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已登记失业并有求职要求的。其中，未因本人意愿中断就业的，是指下列人员：（一）终止劳动合同；（二）被用人单位解除劳动合同的；（三）被用人单位开除、除名、辞退的；（四）根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的；（五）法律、行政法规另有规定的。因此，辞职没有失业保险。【辟谣】辞职一定要以书面形式？真相：不是分析：辞职不一定要以书面形式况。如果员工在试用期内不需要以书面形式辞职，可以直接通知单位。若员工属于转正后的员工，则必须以书面形式通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。【提醒】申请失业保险需要哪些材料？（一）失业保险申请表；（二）本人身份证明；（三）单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；（四）失业登记；（五）省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

没有。劳动者自己意愿辞职的，不符合《社会保险法》”非因本人意愿中断就业的“规定条件，不能从失业保险基金中领取失业保险金。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。