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收取员工的住宿费可以从工资上扣,具体的做账方式: 1、公司的应发工资应该大于实发工资,那么公司在按应发工资计提时: 借:XX费用 货:应付职...
住宿费进项税扣除规定:住宿费为员工出差,发票人为小规模纳税人,其增值税专用发票扣除率为3%的住宿费为员工出差,发票人为一般纳税人,其增值税专...
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相关法律法规和司法解释关于住宿费的规定如下:1、《工伤保险条例》第二十九条经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、住宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。2、《医疗事故处理条例》第九十条第十项住宿费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员出差住宿补助标准计算,凭证支付。3、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条受害人确实需要到外地治疗,因客观原因不能住院的,应当赔偿受害人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费。4、《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第四条第十一项住宿费是指受害人因客观原因不能住院或者住在家中确实需要就地住宿的费用,其金额参照事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算。
从2016年1月1日起,中央和国家机关的差旅住宿费将实行新的标准。 根据新调整的住宿标准,省部级官员可以在北京和上海入住高达1100元的标准酒店,其他省份为800元或900元,部门级及以下干部的住宿标准也有不同程度的提高。调整的原因是近两年全国各地区酒店住宿费的价格变化和实际工作需要。 拉萨、西宁、哈尔滨、海口、大连、青岛引入了淡季的概念,标准可以上升20%-50%。
工伤人员住院治疗工伤的住院伙食费、交通食宿费如何报销:治疗工伤所需医疗费用应当符合国家和本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。工伤医疗费用除按照本市规定由医疗保险基金承担的部分外,其余由工伤保险基金承担。工伤人员住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经批准转往外省市就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位从业人员因公出差标准报销。相关法律知识:一般工伤具体赔偿项目、标准康复治疗费 1.标准:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2.法律依据:《工伤保险条例》第30条第6款。 3.备注:依地方规定,康复治疗需经办机构组织专家评定。
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