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合同纠纷仲裁是相对公平的。其优点有： 1、仲裁充分体现了当事人的意思自治，具有自愿性公正性。 2、仲裁依法独立进行，没有级别管辖和地域管辖，...
根据我国《》第26条的规定，当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉，未声明有协议，人民法院受理后，另一方在首次开庭前提交仲裁协议的，人民法院...
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1、经济合同纠纷。包括采购销售、建设工程承包、加工承包、货物运输、供电、仓库保管、财产租赁、借款、财产保险和其他经济合同纠纷。2、房产合同纠纷。包括房产转让．房产抵押．房屋租赁合同纠纷。3、技术合同纠纷。包括技术开发、技术转让、技术咨询和技术服务合同纠纷。4、金融．证券．期货交易纠纷。5、知识产权合同纠纷。包括版权和商标许可证使用合同纠纷、专利使用许可证合同纠纷等。6、涉外经济合同纠纷。包括涉外买卖．委托买卖．运输．技术转让．租赁．保险和中外合资．合作合同纠纷，以及涉外经济贸易中的其他合同纠纷。7、海事．海商合同纠纷。包括海上货运、海上客运、船舶租赁、海上拖船、海上保险合同等纠纷。
劳动合同纠纷应先仲裁。 根据《劳动法》第七十九条，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 因此，劳动合同纠纷应先仲裁，适用仲裁前置程序。
劳动合同纠纷可以劳动仲裁。 根据相关法律规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 《劳动争议调解仲裁法》第五条
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