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通常,无论是协议离婚,还是通过法院诉讼离婚,在孩子抚养费这样一方面,大概有两种给付方式: 1、有条件的,可以一次性给付; 2、暂时不具备条件...
关于抚养费的支付标准是工资收入的20%-30%。您答应给2000元不低。一般来说,抚养费是按月支付的,但是也可以与对方协商,比如按季度支付,...
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根据我国法律规定,父母对未成年子女有抚养义务,没有抚养孩子的一方是需要支付孩子的抚养费。孩子的抚养费支付:首先,如果未直接抚养一方有固定工作,抚养费为未直接抚养一方的月总工资的20%~30%,其次,没有固定工作,抚养费的支付按照同行业平均水平支付;最后,没有收入的情况,所支付的抚养费不得低于孩子所在地区的最低生活水平。
通常,无论是协议离婚,还是通过法院诉讼离婚,在孩子抚养费这样一方面,大概有两种给付方式:1、有条件的,可以一次性给付;2、暂时不具备条件的,可以按月或定期给付,也可按季度或年度给付。当事人可以协商解决,可以每月支付一次抚养费,协商不成的,由人民法院判决。因而就导致不同家庭最终确定的抚养费数额是不一样的。要是你对此还有疑问的话,请直接来电咨询我们的在线律师。
子女的抚养费中一个月需要支付的数额由双方协商;可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条 子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
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