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您可以提供相关证据，申请劳动争议仲裁：用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。劳动者可以到当地...
1建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁； 2可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动...
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我是做保安的，就在昨天保安公司突然通知我们这个点不做了，让我们下午到公司接9,10,11,12月份四个月的工资，我去了，老板让我在离职书，申清离职书上面写自己的名子。我不同意，老板说那你不写就不给你这四个月的工资。你什么时间写了，什么时间就可以拿钱。请问老板扣压我的工资，快过春节了，我该怎么办，怎样才能尽快的拿到钱回家过年。离职书不应该写，向12333反映一下。老马
你应该与其他一同被拖欠工资的同事们一起，到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
我4月12号交了辞职书,主管签字了,5月12号去办离职。他给结算的工资不合，后来让他重算到现在还没有回复。进厂3个了直到前两天才给我发了一个月工资但工资对不上数，人事和财务方面也没有解释，只叫我找部门老大说其它工资是他申请的。部门老大又叫我找财务说工资是他算的。从那之后保安就不给我进厂了，也不给算工资。怎样维权
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