在私人的工厂干活要赔偿老板什么？

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• 问给私人厂干活事故，老板不管怎么办？
  

  因你述不清，我只是估计你于老板之间形成的，一是雇佣关系，再是劳动关系。1、如属于劳动关系，你应向当地劳动部门申请确认工伤，按照工伤保险条例规定依法享受工伤保险待遇。2、如属于雇佣关系，应按照最高法院关于人身损害赔偿解释规定，即，【1】雇员在从事雇用活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。【2】雇员在从事雇用活动中因安全生产事故遭受人身损害的，发包人、分包人知道或者应当知道接受法宝或者分包的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。【3】在程序上雇佣关系劳动部门不受理，应向法院起诉。

• 问私人老板不给干活
  

  我国法律对私人老板拖欠工资不给有以下规定:首先与老板进行私下和解。（建议您同时用手机录音，尽量找到老板承认拖欠工资的证据，）其次，再全面收集好老板拖欠工资证据的情况下（包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等），可以向劳动保障监察大队举报（劳动监察大队属于人力资源与社会保障局的下属机构，一般也都是在人力资源与社会保障局办公的）如果劳动保障监察大队没有处理或者您对处理结果不满，您可以到人力资源与社会保障局下属的劳动仲裁院申请劳动仲裁如果对劳动仲裁不满，则可以向法院起诉诉讼。（需要注意的是，必须先提前劳动仲裁，劳动仲裁结束之后，才能向法院提前诉讼。劳动仲裁是必须进行的前置程序）总之，建议先收集固定好拖欠工资证据，再维权。

• 问帮私人老板干活受伤，可以要求他赔偿么？
  

  建议尽快进行工伤鉴定。如果属于工伤，您可以享受工伤待遇，各项费用应由单位承担。

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