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工伤伤残鉴定由司法机关授权的鉴定机构来完成（通常各地区的劳动和社会保障局会制定医疗机构）。伤残鉴定可由律师委托，也可法院委托。但鉴定机构要有...
1、工伤鉴定应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 2、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认...
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劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 因此申请工伤鉴定需要去设区的市级劳动能力鉴定委员会提出。 劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”，在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。少数地方还吸收物价、民政等部门的同志和大医院院长参加。劳动鉴定委员会主任大都由劳动行政部门的主管领导担任或由市、县的政府负责人担任。 省、市、县三个层次的劳动鉴定委员的职责范围各有不同： 1、县(县级市)劳动鉴定委员会职责范围： (1)贯彻落实上级有关劳动鉴定的政策、法规和规章 (2)制定本级劳动鉴定的工作制度 (3)对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导 (4)按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。 2、企业劳动鉴定委员会(小组)职责： (1)贯彻执行上级劳动鉴定有关政策、法规和规章 (2)收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病的有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案 (3)准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件的上报工作 (4)协助企业做好伤、病、残职工的管理工作。
工伤伤残鉴定向劳动部门申请，由劳动部门安排指定的医院进行伤残鉴定的，如果是交通事故伤残鉴定到法院认可的司法鉴定所进行的。
初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的，可由其近亲属代为提出。
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