公务员参加工伤保险相关规定有哪些-法师兄

公务员参加工伤保险相关规定如下：一、公务员依法参加工伤保险，由所在单位以工资总额为基数，按单位所属行业工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费率缴纳工伤保险费，个人不缴费。二、各区市人力资源和社会保障行政部门负责本辖区内的工伤保险工作；社会保险经办机构具体办理工伤保险业务。财政、卫生和计划生育、民政等部门按照各自职责，协助人力资源和社会保障行政部门做好工伤保险有关工作。三、公务员参加工伤保险缴纳工伤保险费所需资金，按照现行财政体制和经费渠道解决。工伤保险基金实行市级统筹、全市统收统支。四、公务员受到事故伤害或患职业病的，其工伤认定、劳动能力鉴定按照《工伤保险条例》有关规定执行。五、公务员参加工伤保险并按时足额缴纳工伤保险费期间发生工伤的，以及本通知实施前被有关部门认定为公（工）伤的，自本通知实施后，其工伤医疗费（旧伤复发医疗费）、工伤康复费、辅助器具费、住院伙食补助费、经批准到统筹地区以外就医及配置辅助器具的交通食宿费由工伤保险基金支付；其他待遇仍按原渠道解决。

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公务员参加工伤保险相关规定如下：一、公务员依法参加工伤保险，由所在单位以工资总额为基数，按单位所属行业工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费...

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工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险的认定：劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时，工伤不管什么原因，责任在个人或在企业，都享有社会保险待遇，即补偿不究过失原则。工伤保险，又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的工伤保险费，建立工伤保险基金，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时。

1、中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金自贡工伤认定期限规定会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，工伤认定期限为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 2、中华人民共和国境内的企业自贡工伤认定期限、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利