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年假天数的计算以工作年限为准,工作满1年以上,不足10年的,可休5天年假;工作10年,不足20年的,可休10天年假;20年以上的可休15天。...
领取必须同时满足两个条件:一是企业职工达到法定退休年龄,个体参保人员达到规定的领取基本养老金年龄;二是缴费年限(含视为缴费年限的连续,但不含...
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计算退休条件和待遇,不是按照工龄,是按照养老保险缴费年限。行政事业和国有、县以上集体企业职工,在当地养老保险制度改革个人缴费之前的连续工龄,视同缴费年限。r缴费年限计算到月,并不是不满一年按一年计算。当事人如果缴费年限(含视同缴费年限)没有间断,缴费年限为41年6个月。r国务院r《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》r国发[1995]6号r附件二r企业职工基本养老保险社会统筹与个人帐户相结合实施办法之二r一、基木养老保险费用的筹集r(二)基本养老保险费由企业和职工个人共同缴纳。企业和职工个人共同缴纳养老保险费的年限,称为“缴费年限”。实行个人缴费制度前,职工的连续工龄可视同缴费年限。
按现行规定男性2038年、女性2028年就是你们的法定退休年,缴费年限同时达到15年以上。
员工的工龄是按照员工实际工作年限计算的,一般是按照员工缴纳社保的年限计算即可。而领取养老保险金也是根据员工缴纳养老保险金的年限和金额来计算的。rr一、个人社会养老保险计算公式r养老金=基础养老金+个人账户养老金r【注释】参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成。r二、个人账户养老金计算公式r个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数r【注释】计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了。r三、基础养老金计算公式r基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
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