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劳动者到劳动局投诉用人单位或者申请劳动仲裁,是不需要交钱的。发生劳动争议,劳动者可以与单位协商解决,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
违反单位的规章制度被开除则没有经济补偿
开除是解除劳动合同,可以申请劳动仲裁,向当地人力资源和社会保障局劳动争议调解仲裁委员会提出。赔偿的,根据《劳动合同法》,每年支付一个月的经济补偿,最长不得超过12个月。
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