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关于抚养费的支付标准是工资收入的20%-30%。您答应给2000元不低。一般来说,抚养费是按月支付的,但是也可以与对方协商,比如按季度支付,...
建议及时报警,或者起诉追讨。管辖法院一般为被告住所地或者经常居住地,审判简易程序三个月,诉讼时效一般两年,具体诉讼流程: 1、撰写民事起诉状...
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本人是从2016年2月18日到公司上班的上到5月20日老板说你不要做了。工资2000一个月.不要做可以你赔我一个月双倍工资.他说不可能的.从入职以来都没有签劳动合同我去监察大队告他.劳动局把我叫去也把老板也叫了去说要配1个月双倍工资4000还有一个的月工资是2000.他也同意了在书面上按手印了.到了拿钱的时候他说没有带这么多钱说明天给你我说行可以到了明天我去问他要他不给了.他说我们在商量一下老板说我之赔1个月的一倍工资而不是双倍.还有一个月的正常工资我说不行.劳动局说你怎么赔就怎么赔.就这样他不给了.我就是咨询一下这个钱我拿不到该怎么办
将利息计入本金的计算方式就是复利。遵循不保护复利原则,这是司法实践中处理借款纠纷案件所坚持的一项重要原则,也为最高人民法院有关司法解释所确认。最高人民法院《关于人民法院审理借贷案件的若干意见》第六条、第七条分别作出规定:“可以适当高于银行的利率,各地人民法院可根据本地区的实际情况具体掌握,但最高不得超过银行同类贷款利率的四倍(包含利率本数)。超出此限度的,超出部分的利息不予保护”,“出借人不得将利息计入本金谋取高利。审理中发现债权人将利息计入本金计算复利的,其利率超出第六条规定的限度时,超出部分的利息不予保护”。由此可见,该司法解释并不完全禁止高于的行为,但是了规定出借人不得将利息计入本金谋取同期同类利率四倍以外的高利,也即并未禁止出借人将利息计入本金计算合理的复利。
凡事都是讲证据的。三万也许多拉点。但您也要庆幸。你看清拉他的本来面目。您也不希望和他过一辈子吧。找个真爱你的人。好好的过一辈子。比那三万块钱重要。 我不是律师。不能在证据和法律上帮你。但我也是一个人。看事好的一面。别看不好的那面。您会生活的很快乐的。生活中难免有不好的事发生。能用法律解决的就用法律解决。
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