企业职工有哪些情形不享受当年年假

大家都在问查看更多

• 问哪些情形下职工不享受年假
  

  在下列情况下，员工不享受当年的假期（1）员工全年的假期累计超过20天，所在单位不扣工资；（二）累计工作满一年不满10年的员工，全年病假累计2个月以上的；（三）累计工作满10年不满20年的员工，病假累计3个月以上的；（四）累计工作满20年以上的员工，病假累计4个月以上的；（五）恢复军人。如果新招聘的工人和自谋职业回到原单位工作，工作时间不满一年的，不享受年假。

• 问附件职工享受当年年休假的情形有哪些
  

  一、职工享受当年年休假的情形：1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。二、职工不享受当年年休假的情形：1、职工请事假累计20天。2、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；3、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；4、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。80%的公司一般年假几天都是按照上面这个走的。

• 问什么情形职工不享受当年年休假
  

  在符合下列情形时，职工不享受当年的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的； 2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的； 3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上等。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  企业兼并的形式有哪些

  1,448人已观看

• 0'52
  职工医保缴纳多少年可以终身享受

  4,385人已观看

• 1'00
  不能主张不当得利请求权的情形有哪些

  914人已观看

• 1'03
  建筑企业年审的主要内容有哪些

  1,408人已观看

相关普法查看更多

• 
  职工不得享受当年年休假的情形包括哪些

  435人已浏览

• 
  有哪些情形不能享受当年度年休假

  142人已浏览

• 
  哪些情形职工不享受带薪年休假

  151人已浏览

• 
  有哪些情形不能享受当年度的年休假

  95人已浏览