公司法定的工资卡可以冻结吗-法师兄

一、工资卡可以被多人执行冻结吗?是可以的。如果工资卡已经冻结的不能再次冻结,也不能申请强制执行。人民法院冻结被执行人工资卡期限为一年,经申请人申请可续行冻结。如果工资卡冻结了，重新办理一张银行卡或提供卡号给公司财务部进行登记即可。但如果是因为债务问题的，如果换工资卡就需要通知法院了，然后继续强制执行。二、哪些情况可以执行资金冻结?人民法院应当作出解除查封、扣押、冻结裁定，并送达申请执行人、被执行人或者案外人：（一）查封、扣押、冻结案外人财产的; （二）申请执行人撤回执行申请或者放弃债权的; （三）查封、扣押、冻结的财产流拍或者变卖不成，申请执行人和其他执行债权人又不同意接受抵债的; （四）债务已经清偿的; （五）被执行人提供担保且申请执行人同意解除查封、扣押、冻结的;(六)人民法院认为应当解除查封、扣押、冻结的其他情形。三、冻结资金一般冻结多久？ 1、法院冻结账户的期限是六个月，但在期满之前，可以办理继行冻结。 2、法院有权冻结他人个人账户的情况：在民事诉讼中，根据当事人的申请采取财产保全措施，可以冻结对方当事人的账户。在法院执行过程中，法院可以依职权冻结被执行人的个人账户。法院根据当事人的诉前保全申请，可以冻结被申请人的账户。四、冻结资金的期限规定是什么? 1、人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，查封、扣押动产的期限不得超过一年，查封不动产、冻结其他财产权的期限不得超过二年。法律、司法解释另有规定的除外。申请执行人申请延长期限的，人民法院应当在查封、扣押、冻结期限届满前办理续行查封、扣押、冻结手续，续行期限不得超过前款规定期限的二分之一。 2、查封、扣押、冻结期限届满，人民法院未办理延期手续的，查封、扣押、冻结的效力消灭。查封、扣押、冻结的财产已经被执行拍卖、变卖或者抵债的，查封、扣押、冻结的效力消灭。如果当事人出现了资金问题或者无法偿还他人债务问题的资金，财产权利受到威胁的，当事人是可以依法向法院提出申请要求将当事人的工资卡进行冻结，或者将其他部分的资金进行冻结。在资金的问题解决之后，当事人可以向法院申请解除资金的冻结。工资卡可以被多人执行冻结吗？

答

拖欠工资本身就是违法的，不在于数额多少。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政...

答

违法，而且行不通。银行是根据法院的裁决进行冻结的，在解除冻结之前，不会根据你的要求重新办卡的。法院冻结工资卡后，如果再次办卡，而上次实际冻结...

法院可以冻结退休工资卡。法院冻结被执行人的工资卡，一般需要作出裁定并通知被执行人和申请执行人。被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权按照不同的情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。

公司无权冻结公民名下的银行卡，但可以向法院申请冻结。根据《商业银行法》相关规定，任何单位和个人要查询、冻结个人储蓄存款，必须要有法律、行政法规的明确授权。人民法院在当事人申请，或人民检察院、公安机关在侦查犯罪需要可以采取司法强制措施，冻结存款账户，行政机关在行政管理过程中，为制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形可以由相关法律法规授权采取行政强制措施冻结存款。

是可以的，按照劳动合同处理，但不得有损原公司利益或者新公司的利益。企业法人可不可以去别的公司打工，这取决于是否和本公司的业务相冲突，另外还需得到股东会许可。公司的法人代表是企业法人的法定代表人，代表法人从事民事活动，成为法人代表后，其自然人格即被法人吸收，其以法人代表的身份进行的民事行为所承担的责任都由法人承担。但行使与法人代表身份无关的民事行为而承担的责任由自己承担，法人代表行使代表权违法法律法规存在过错的，承担相应的责任。《公司法》第十三条法定代表人公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。