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对已满十六周岁且未满十八周岁的未成年人,单位可以与其签订正式员工劳动合同,但不得安排从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险...
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该合同效力待定,生效与否看监护人是否追认,追认则生效。
有效的。十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,年满16周岁签的的合同有效吗这个问题即视为完全民事行为能力人。
满16周岁的男学生和15岁的女学生开房过夜犯法吗算不算强奸罪
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