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1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。2、劳动合同内容合法劳动合同内容必须合法,就是要求合同必须完全具备...
不合法,建议你和单位先协商签订劳动合同的事情,协商不成,可以申请劳动仲裁。如有问题,欢迎来电详谈...
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赠与合同中订立合同的行为人具有相应的民事行为能力,合同属于当事人的真实意思表示,合同内容不违反法律或者社会公共利益,该合同受法律保护。一般不具有法定无效情形的合同自成立时生效。
依法成立的合同一般是合法的,受法律保护的。该合同应该符合签订合同的主体适格、双方当事人意思表示真实以及合同内容不违反法律规定、不违背公序良俗的就是合法的合同。根据《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第四百六十五条规定,依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。
根据我国《民法通则》第55条规定,民事法律行为应该具备下列条件:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律或者社会公共利益。以上是合同的一般生效要件。
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