八级伤残能获多少，用多少-法师兄

根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条之规定，工伤职工鉴定为八级伤残的，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，享有以下待遇： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资； 2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的，均由所在单位支付。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。工伤职工聘请律师的费用，实行政府指导价，由工伤职工与律师事务所协商确定。

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八级伤残能赔多少钱 (一)一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月25510元。 (二)劳动合同期满终止，或者...

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根据《工伤保险条例》第三十四条规定，职工因工致残被鉴定为五级的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：...

工伤八级残疾计算标准：1、社会保障机构支付一次性伤残补贴10个月。赔偿基数2551元×10个月＝25510元．劳动合同期满终止，或者职工本人提出终止劳动合同，用人单位应当支付15个月×2551元＝38265元，4个月×2551元＝10204元。一次性残疾补贴2510元　残疾一次性就业补贴38265元　一次性工伤医疗补助10204元＝73979元。

(一)一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。 (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元，一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。

故意伤害案件,一般受害人会做两个鉴定,一个是伤情鉴定,这是由公安机关进行鉴定的,鉴定费在山东一般为300元左右.另一个鉴定是伤残等级鉴定,一般是专业司法鉴定机构进行鉴定的,鉴定费根据鉴定项的多少来收费.进行伤情鉴定是为了追究责任人的刑事责任的,一般说来,构成轻伤的才能够追究其刑事责任,如果只是构成轻微伤,那就是属于治安处罚的范围,构成轻伤,可以由检察院提起公诉,也可以由当事人自行提起自诉.构成重伤,则必须由检察院提起公诉!伤残等级则是为了计算被害人因受伤而造成的残疾程度,其主要是计算被害人的损失,目的是使民事赔偿部分有据可依。