关于补偿金公司如何处理应发工资的计算问题

大家都在问查看更多

• 问我想问一下，关于补发工资应当如何计算个人所得税
  

  1、补发工资计算个人所得税的话，目前的普遍做法是允许还原至所属月份计算缴纳个人所得税。 2、计算公式为：所属月份补发工资应纳税额={[（所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得）—费用减除额]×适用税率-速算扣除数}—原所属月份已缴纳的个人所得税。

• 问关于私企计算病假工资的问题？
  

  1、计算出每天的工资。2、病假四天只发放80%。3、月工资减去四天的20%，就是应该发放的工资。4、如，月工资为2000元，日工资为2000元÷21.75天=91.95元。四天病假只发放80%，4天工资为367.8，只发放294.24元，即，当月应扣除73.56元，该员工工资当月应发放2000?73.56=1926.44元。

• 问一个关于金的计算的问题
  

  识：交通事故赔偿金标准1、人身损害赔偿项目和标准：因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。2、致残赔偿项目和标准：其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。3、死亡的赔偿项目和标准：赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿1中规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。4、遭受精神损害项目和标准：赔偿权利人(受害人或者死者近亲属)向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。

相关法律短视频查看更多

• 1'17
  经济补偿金金额如何计算

  3,626人已观看

• 1'31
  公司清算时员工如何补偿

  1,603人已观看

• 1'32
  公司赔偿n+1如何计算

  3,386人已观看

• 1'00
  股东挪用公司资金如何处理

  2,872人已观看

相关普法查看更多

• 
  关于工伤死亡供养亲属的抚恤金问题，应如何计算

  252人已浏览

• 
  关于交公积金和工资的问题

  163人已浏览

• 
  关于股份公司注册资金的问题

  294人已浏览

• 
  2023关于交通事故赔偿金的计算问题

  17人已浏览