在职女员工的引产生育津贴如何领取

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• 问离职职工生育津贴如何领取
  

  申请生育津贴后离职，劳动者可以正常领取。只要符合生育保险相关报销条件，劳动者可以依法申请报销，与劳动者是否离职无直接关系。员工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律法规规定的其他情形。生育津贴按用人单位上一年度职工月平均工资计算。

• 问引产生育津贴多久能领取
  

  女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门出具的计划生育证明，婴儿出生，死亡或流产证明，到当地社保经办单位办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费用。

• 问女职工生育津贴领取条件
  

  1、企业参保生育保险并且按时缴费。 2、如果企业拖欠缴费，但是在3个月内补缴齐也可享受生育津贴待遇。 备注：1、原则上申请时停止参保是不能享受生育津贴待遇的 2、使用其他保险报销生育费用，不会对生育津贴的领取造成影响

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