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胫骨平台粉碎性骨折的障碍等级:交通事故为10级,误工期为120-180天。如果是工伤事故的话是九级。直接做鉴定或者咨询有资质的鉴定中心。左胫...
可能8级左右,以鉴定为准。 一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认...
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职工工伤致胫腓骨骨折,经内外固定术的,可以评定为九级伤残;未经内外固定术的,应评定为十级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.9.2九级条款系列凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。23)四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后;5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
在临床上,只要能明确诊断骨折,就应该能够评估残疾。最低伤残等级为十级,具体伤残等级应与骨折程度、部位和治疗后是否残疾有关。如果是粉碎性骨折,发生部位在非关节部位,一般可评为十级或九级残疾。如果粉碎性骨折发生在关节部位,如膝关节粉碎性骨折,可以评定为九级残疾。如果骨折经过正常治疗,骨折愈合,但对日常生活有影响,功能活动有限,障碍,水平可能更高。
只要曾经发生过骨折就肯定构成工伤十级伤残,只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级伤残!如果你20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,十级应赔七万多元,九级应赔十四万元左右。 但是,必须要:1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定,千万不能过期。2、才能做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
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