相关法规
相关问答
【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个...
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同...
大家都在问查看更多
是工伤还是民事侵权,两者赔偿项目和数额不一字
你的情况是一般人身损害还是哦工伤,这两者的赔偿依据会不一样的。如是工伤,你可获伤残补助金、就业补助金、医疗补助金等共计19个月的个人工资(按你受伤之前的平均工资计算)。同时还可以获得停工留薪待遇、伙食补助费、医疗费、交通费、护理费、营养费、精神损害赔偿等相关费用。
根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
245人已浏览
138人已浏览
654人已浏览
702人已浏览
网友热门关注