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【法律依据】《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年...
工作年限不满15年20年的,每年休假10天。国务院《职工带薪年假条例》第三条:职工累计工作一年不满10年的,年假5天;10年不满20年的,年...
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工龄20年以上的,可以年休15天假。《员工带薪年休假条例》第三条规定,员工累计工作不满10年的,年休假5天;满10年不满20年的,年休假10天;满20年的,年休假15天。国家法定假日,休息日不计入年假。
工作年限满15年不满20年的,年休假每年10天。国务院《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
工作年限满15年不满20年的,年休假每年10天。 国务院《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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