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进看守所已经两个月的话,应该早在一个月的时候就已经被转为逮捕了,所以不要再想做取保候审了,即使对方谅解也不能影响公诉案件的继续向下面走程序。...
如对处罚不服,可申请复议或提起行政诉讼...
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如果工厂有明确规定,你父亲也知道这项规定且这项规定通过职代会通过,那么违反了罚款是对的,但是,处罚决定要本人送达本人,如果以上没有做到可以向劳动仲裁反应。
根据《》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定:(一)从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。你不主动辞职,单位不能跟你解除劳动合同。
对方把你告法院了或检察院立案了/可能要拘留你/先让家里人去派出所问一下了解了该怎么就怎么/千万别跑/不然网上通结(音)更麻烦
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