继亲收养是什么意思-法师兄

1、通常是指，自己没有儿子,收养同宗之子为后嗣。也指入养父之家为其后嗣。是传统观念中的一种收养行为。只是在法律上没有该词汇及专门规定。 2、继子女，是指与离异或丧偶者结婚，对方与前夫或前妻所生的子女。继父母与继子女均是因婚姻关系而产生，但没有自然血缘关系，故属于姻亲。

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收养过继，亦称"继"、过房、继嗣。指自己没有儿子，收养同宗之子为后嗣。也指入养父之家为其后嗣。是传统宗族观念中的一种收养行为。大多数是为了延...

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支持直系亲属是指为充分保障劳动者的合法权益和家庭生活的稳定，根据劳动保险实施细则支持直系亲属的规定，其主要生活来源，依靠工人供应，必须列为工人支持直系亲属，一旦工人发生事故，其直系亲属将得到补偿。法律规定：中华人民共和国劳动和社会保障部第18条，本规定称为死亡亲属，是指配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、孙子女、兄弟姐妹，包括婚姻子女、非婚姻子女、抚养子女和继子女，其中婚姻子女、非婚姻子女包括遗产子女；本规定所称父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母；本规定所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母、同父异母、兄弟姐妹、兄弟姐妹。第三条规定，按照规定申请赡养亲属养老金：（1）完全丧失劳动能力；（2）60岁、55岁的配偶；（3）60岁、55岁的父母；（4）18岁以下的子女；（5）父母、祖父、祖母、祖母55岁；（6）子女死亡或完全丧失劳动能力；（7）父母死亡或完全丧失劳动能力，兄弟姐妹不满18岁。

供养亲属抚恤金是指，职工因工死亡的、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的、以及一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，按照职工本人工资的一定比例发给由该职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活等费用的补偿。因工死亡职工生前供养多名亲属的，各供养亲属根据法律规定按一定标准领取抚恤金。《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

供养亲属抚恤金是指，职工因工死亡的、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的、以及一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，按照职工本人工资的一定比例发给由该职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的维持基本生活等费用的补偿。职工因工死亡，使得由其提供主要生活来源、无劳动能力的亲属丧失了生活来源，基本生活难以维系，造成这种状况的直接原因就是工伤事故，因此其直系亲属应当受到赔偿。依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一： (一)完全丧失劳动能力的; (二)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的; (三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的; (四)工亡职工子女未满18周岁的; (五)工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的; (六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的; (七)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。附：停止享受抚恤金待遇的情形 (1)年满18周岁且未完全丧失劳动能力的; (2)就业或参军的; (3)工亡职工配偶再婚的; (4)被他人或组织收养的; (5)死亡的。