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打架报警后,公安机关应当委托法医鉴定中心进行法医鉴定,如果鉴定结果是轻伤以上,涉嫌故意伤害罪,公安机关立案侦查,侦查终结移送检察院审查起诉,...
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即使是老板亲自去办理工伤认定,仍需要对与单位存在劳动关系进行证明,以及老板自己的身份证明材料等。工伤保险条例第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
保险公司的理赔是根据交警划分的事故责任来确定的。全责的一方要赔偿无责方的所有损失。要是对等责任的话,损失没有超过交强险范围的,保险公司全额赔偿,超出交强险范围的,就是一人一半的赔偿了。 交通事故划分责任后,走保险的程序如下: 1.报案:出险后,客户向保险公司理赔部门报案; 2.查勘定损 (1)检验人员在接保险公司内勤通知后1个工作日内完成现场查勘和检验工作(受损标的在外地的检验,可委托当地保险公司在3个工作日内完成); (2)要求客户提供有关单证; (3)指导客户填列有关索赔单证。
单位申请工伤认定的过程:自事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请,并提交相应材料;社会保险行政管理部门决定是否查核实事故伤害;自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。
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