老工伤四级退休人员死亡后，有些什么赔偿-法师兄

按社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。2、个人死亡的，个人账户如有余额可以继承。

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"根据《工伤保险条例》第三十九条和各地规定，四级工伤职工退休后死亡的，由工伤保险基金向其近亲属支付一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助...

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因为已经退休，所以劳动关系和工伤保险关系都已经终结，所以无法享受工伤保险待遇。只能按照养老保险人员死亡待遇进行享受。各地的标准不一，建议可以...

根据《工伤保险条例》第三十九条和各地规定，四级工伤职工退休后死亡的，由工伤保险基金向其近亲属支付一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助金：1、丧葬补助金按统筹区度职工月平均工资6月支付；2、供养亲属抚恤金按照职工本工资定比例发给由工死亡职工前提供主要源、劳能力亲属标准：配偶每月40%其亲属每每月30%孤寡或者孤每每月述标准基础增加10%核定各供养亲属抚恤金应高于工死亡职工前工资3、是否享受一次性性工亡补助金按所省、直辖市、自治区规定执行。一些省市规定可部分享受，一些省市规定不可以享受。支付如重庆规定按全市上年度职工月平均工资24个月支付，四川规定按全省上年度职工月平均工资50个月支付）。《工伤保险条例》重庆市人力资源和社会保障局关于企业一至四级工伤人员死亡待遇有关问题的通知渝人社发[2009]54号一、范围及标准停工留薪期满后的企业1—4级工伤职工（不含一次性支付工伤保险待遇且终止了工伤保险关系的人员）和按照国务院国发[1978]104号文件规定办理工伤退休的人员，在2008年10月1日及以后死亡的，按照其死亡上年度全市职工月平均工资6个月的标准发给丧葬补助金，一次性工亡补助金按照其死亡上年度全市职工月平均工资24个月的标准发给，同时不再执行渝府发[2008]97号文件第二条及渝劳社发[2008]54号文件第五条规定的丧葬费及一次性救济金。

因为已经退休，所以劳动关系和工伤保险关系都已经终结，所以无法享受工伤保险待遇。只能按照养老保险人员死亡待遇进行享受。各地的标准不一，建议可以到当地劳动保障部门咨询了解，以东莞为例，根据东莞养老保险政策规定，东莞在职职员死亡后可以享受丧葬费、抚恤金、救济金三项养老保险待遇，具体标准如下：一次性丧葬费：3个月的东莞市上年度职工月平均工资；抚恤金：3个月的东莞市上年度职工月平均工资；救济金：6个月的东莞市上年度职工月平均工资。【备注】：救济金需视情况而定，例如供养直系亲属。养老金领取期间死亡的，个人帐户余额中个人缴费部分(本息)可一次性支付给法定继承人，同时按规定支付丧葬费和抚恤费。

职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同)；供应直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡，由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇