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2013年9月1日起，湖北襄阳将上调最低工资标准。按照湖北省政府通知，襄阳市区（含襄州区）、枣阳全日制就业劳动者的月最低工资标准由900元...
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各地各工种工资肯定不一样哦，下面的资料您看，有帮助没2010年11省市最低工资标准省份类别月最低工资标准（元/月）非全日制职工小时最低工资标准（元/小时）适用地区湖北一类 900元/月 9元/小时武汉市江岸区、江汉区、硚口区、汉阳区、武昌区、洪山区、青山区。750元/月 8元/小时武汉市东西湖区、汉南区、蔡甸区、江夏区、黄陂区、新洲区；黄石市市区、大冶市；十堰市市区；宜昌市市区；襄樊市市区；孝感市市区；黄冈市市区；仙桃市；潜江市。三类 670元/月 7元/小时丹江口市、郧县；夷陵区、宜都市、当阳市、枝江市；襄阳区、枣阳市、宜城市、老河口市、谷城县；石首市、松滋市、公安县、江陵县、监利县、洪湖市；汉川市、应城市、云梦县、安陆市；浠水县、武穴市、黄梅县；钟祥市、京山县、沙洋县；天门市；恩施市、利川市、建始县。湖北四类 600元/月 房县、竹山县、竹溪县、郧西县；兴山县、秭归县、远安县、长阳县、五峰县；红安县、麻城市、罗田县、英山县、蕲春县、团风县；通城县、崇阳县、通山县；咸丰县、巴东县、宣恩县、来凤县、鹤峰县；神农架林区。吉林一类 820元/月 3元/小时市区二类 780元/月 6元/小时吉林、松原市区和延吉市三类 730元/月 5.6元/小时四平、辽源、通化、白山、白城市区和珲春市吉林四类 680元/月 5.2元/小时长白山管委会和其他县（市）福建一类 900（元/月） 9.6（元/小时）思明区、湖里区、集美区、海沧区、同安区、翔安区二类 800（元/月） 8.5元/小时鼓楼区、台江区、仓山区、晋安区、马尾区、福清市、长乐市、芗城区、龙文区、龙海市、鲤城区、丰泽区、洛江区、泉港区、晋江市、南安市、石狮市、惠安县、荔城区、城厢区、涵江区、秀屿区三类 700（元/月） 7.5元/小时闽侯县、连江县、平潭县、漳浦县、云霄县、诏安县、东山县、平和县、南靖县、长泰县、华安县、安溪县、德化县、永春县、三元区、梅列区、永安市、沙县、仙游县、延平区、邵武市、武夷山市、建瓯市、新罗区、漳平市、蕉城区、福安市、福鼎市福建四类 600（元/月） 5（元/小时）闽清县、罗源县、永泰县、清流县、宁化县、建宁县、泰宁县、明溪县、将乐县、尤溪县、大田县、建阳市、顺昌县、浦城县、光泽县、松溪县、政和县、永定县、上杭县、武平县、长汀县、连城县、霞浦县、寿宁县、周宁县、柘荣县、古田县、屏南县广东一类 1030元/月 9.9元/小时广州二类 920元/月 8.8元/小时珠海、佛山、东莞、中山三类 810元/月 7.9元/小时汕头、惠州、江门四类 710元/月 9元/小时韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、肇庆、清远、潮州、揭阳、云浮广东五类 660元/月 4元/小时执行四类市的部分县（县级市）山西一类 850元/月 9.3元/小时太原市迎泽区、尖草坪区、杏花岭区、万柏林区、晋源区、小店区、古交市，大同市城区、矿区、南郊区，阳泉市城区、矿区、郊区，长治市城区，晋城市城区、泽州县，朔州市朔城区二类 780元/月 8.6元/小时太原市清徐县，大同市新荣区，长治市郊区、潞城市、晋城市高平市，朔州市平鲁区、怀仁县，忻州市忻府区、原平市，吕梁市离石区、孝义市、汾阳市，晋中市榆次区、介休市，临汾市尧都区、侯马市、霍州市，运城市盐湖区、永济市、河津市三类 710元/月 7.8元/小时太原市阳曲县，大同市左云县、浑源县、大同县，阳泉市盂县、平定县，长治市长治县、襄垣县、屯留县、黎城县，晋城市阳城县、沁水县、陵川县，朔州市山阴县、应县，忻州市定襄县、代县、宁武县，吕梁市交口县、交城县、文水县，晋中市灵石县、左权县、和顺县、昔阳县、寿阳县、太谷县、祁县、平遥县，临汾市翼城县、襄汾县、洪洞县、古县、汾西县、吉县、乡宁县、蒲县、隰县，曲沃县，运城市临猗县、稷山县、绛县、新绛县、芮城县山西四类 640元/月 7元/小时太原市娄烦县，大同市阳高县、广灵县、天镇县、灵丘县，长治市平顺县、沁县、武乡县、沁源县、壶关县、长子县，朔州市右玉县，忻州市繁峙县、神池县、五寨县、河曲县、保德县、偏关县、岢岚县、静乐县、五台县，吕梁市兴县、方山县、岚县、临县、中阳县、柳林县、石楼县，晋中市榆社县，临汾市大宁县、永和县、安泽县、浮山县，运城市闻喜县、平陆县、垣曲县、夏县、万荣县宁夏一类 710元/月 7.6元/小时银川市兴庆区、金凤区、西夏区，石嘴山市大武口区、惠农区二类 660元/月 7.2元/小时永宁县、贺兰县、灵武市、平罗县、吴忠市利通区、青铜峡市、中卫市沙坡头区、中宁县宁夏三类 605元/月 8元/小时固原市原州区、西吉县、隆德县、泾源县、彭阳县、海原县、同心县、盐池县、吴忠市红寺堡区江苏一类 960元/月 7.8元/小时江苏二类 790元/月 4元/小时江苏三类 670元/月 5.4元/小时浙江一类 1100元/月 9元/小时二类 980元/月 8元/小时三类 900元/月 7.3元/小时浙江四类 800元/月 5元/小时山东一类 920元/月 9.6元/小时二类 760元/月 7.8元/小时山东三类 600元/月 5元/小时上海 1120元/月 9元/小时天津 920元/月 8.8元/小时河南一类 800元/月 市区（含上街区）、新郑市、荥阳市、巩义市、新密市、登封市；市区（含吉利区）、新安县、栾川县、偃师市；市区（含石龙区）、舞钢市；市区；市区；市区；市区、长葛市；市区、义马市、渑池县、灵宝市；济源市二类 700元/月 7.9元/小时中牟县、开封市区、伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县、汝州市、宝丰县、郏县、林州市、汤阴县、安阳县、淇县、辉县市、新乡县、焦作市区、修武县、武陟县、沁阳市、孟州市、博爱县、温县、濮阳市区、禹州市、鄢陵县、许昌县、襄城县、漯河市区、舞阳县、临颍县、陕县、卢氏县、南阳市区商丘市区、永城市、信阳市区、周口市区、项城市、驻马店市区三类 600元/月 8元/小时开封县、兰考县、杞县、尉氏县、通许县、叶县、鲁山县、内黄县、滑县、长垣县、卫辉市、延津县、获嘉县、原阳县、封丘县、浚县、濮阳县、清丰县、范县、台前县、南乐县、淅川县、南召县、唐河县、社旗县、方城县、西峡县、桐柏县、镇平县、新野县、内乡县、邓州市、民权县、虞城县、睢县、夏邑县、宁陵县、柘城县、罗山县、商城县、淮滨县、光山县、固始县、息县、新县、潢川县、鹿邑县、西华县、扶沟县、沈丘县、郸城县、商水县、太康县、淮阳县、确山县、西平县、汝南县、正阳县、泌阳县、平舆县、上蔡县、新蔡县、遂平县 2011年部分省市调高最低工资标准省份调整后调整前 1浙江 1310 1100 2广东 1300 1030 3上海 1280 1120 4天津 1160 920 4北京 1160 960 6江苏 1140 960 7山东 1100 920 8福建 1100 900 9山西980 850 1320 1100 11河南1080 800单位：
据湖北省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，综合考虑全省经济社会发展水平、就业状况、价格指数等因素，我省计划将目前的1550元、1320元、1225元、1100元调整为1750元、1500元、1380元、1250元4档。每小时最低工资标准为16元、15元、14元、12、5元，计划调整为18元、16元、14、5元和13元。一级适用区域为武汉市7个中心城区、武汉经济技术开发区（汉南区）、武汉东湖高新技术开发区、武汉东湖生态旅游景区、武汉化工区、武汉机场经济技术开发区（东西湖区）。适用于武汉市其他4个新城区，襄阳市襄城区，樊城区；宜昌市5个主城区。三是黄石市黄石港区、西塞山区、下陆区、铁山区、大冶市；十堰市茅箭区、张湾区；襄阳市襄州区、枣阳市、老河口市；枝江市；荆州市荆州区、沙市区；荆门市宝东区、多刀区、京山县、钟祥市；鄂州市鄂城区、华容区、梁子湖区；孝感市孝南区、汉川市、应城市；黄冈市黄州区；咸宁市咸安区、嘉鱼县、赤壁市；随州市曾都区；恩施市；仙桃市；天门市；潜江市。第四档适用区域为神农架林区等县（市）。
省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知鄂政发〔2015〕49号市、州、县人民政府、省政府各部门：为落实党的十八大、十八届三中全会关于深化收入分配制度改革的若干意见，逐步提高城乡居民特别是低收入群体的收入水平，让广大人民群众分享改革发展成果。根据国家最低工资规定的要求，省政府决定从2015年9月1日起调整全省最低工资标准。现通知如下：一、全省全日制就业人员月最低工资标准按地区划分为四个档次，依次为1550元、1320元、1225元、1100元。各档标准适用区域详见附件。二、全日制就业劳动者小时最低工资标准，每月21、75天，每天8小时折算。非全日制就业劳动者小时最低工资依次为16元、15元、14元和12、5元。第三，本标准适用于我省企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下简称用人单位）和与其建立劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者，按照本标准执行。四、用人单位应当根据其经济效益和人力资源市场工资指导价，积极与工会组织和劳动者进行工资集体协商，合理确定本单位的工资水平和标准，协商确定的工资标准不得低于当地最低工资标准。劳动者在法定工作时间或者依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的，工资收入不得低于当地最低工资标准。5、月最低工资标准不包括以下项目：（一）延长法定工作时间。（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境，条件下的津贴。（三）法律法规和国家规定的劳动者福利待遇。六、各级人力资源和社会保障部门要依法加强对最低工资标准执行情况的监督检查。用人单位违反最低工资规定的，应当及时纠正，并依法处理。本通知由省人力资源和社会保障厅解释。
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