起诉两年后再起诉有用吗-法师兄

已经工伤认定的，受法律保护；未经认定的，可能超过时效。r《工伤保险条例》r第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。r用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。r按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。r用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。rr《劳动争议调解仲裁法》r第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。r前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。r因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。r劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。rrr《民法通则》r第一百三十六条下列的诉讼时效期间为一年：r(一)身体受到伤害要求赔偿的。

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离婚两年后能否起诉的关键在于起诉的事由。若涉及是否解除婚姻关系的问题，离婚两年后是不能再起诉的。若因为离婚财产分割问题，根据《民法典》第一千...

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一年之内可以起诉撤销，即使法院受理，经过审理发现没有欺诈胁迫等情形，也会驳回起诉，因为当时的离婚协议书是经过双方协商之后制定的，签订之后就已...

根据现行相关法律规定，通常诉讼时效为2年，你所说的情形，可以向人民法院起诉，如果对方当事人庭审时提出超过诉讼时效的抗辩成立时，人民法院有可能判决你方败诉。民事诉讼的诉讼时效是2年，超过2年，法院不予受理．但是诉讼时效可以中断，中断时间不计入诉讼时效，但是你必须有中断诉讼时效的依据．

两年内起诉后又撤诉以后还可以再起诉。根据《民法通则》的规定，当事人在诉讼时效内提起诉讼的，诉讼时效中断，从中断时起，诉讼时效期间重新计算。自诉讼起重新计算两年的诉讼时效。维护权益建议早些，诉讼时效可以延长，合法权益未必得到维护。《民法通则》第一百三十五条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，法律另有规定的除外。第一百四十条诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起，诉讼时效期间重新计算。

司法实务中，法院判离婚的唯一标准是夫妻双方感情破裂。如果经过审理，法院认定感情已经破裂，会判离，反之判不离。建议将详细情况告知我，有助于给您提供更有针对性的解答。