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根据致伤原因,进行核定;如果是工伤,大概是9个月以上的工资总和。...
首先你要说清楚,是因人身损害鉴定的还是工伤鉴定的,两者赔偿标准不一样。第二,标准每个省内均由差别。如果帮助到,请给个好评。...
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伤害伤残九级应赔付多少钱,根据《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
可以向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外,用人单位一般需要支付劳动者一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、交通费等等费用,没有工伤保险的,全部由用人单位赔偿劳动者,具体赔偿金额需要结合劳动者月工资、工伤休息时间等等确定,具体程序可以委托律师操作办理。
可以要求单位申请工伤认定,伤情恢复后申请劳动能力鉴定
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