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分两种情况对待:法定无效法律规定情形,法院仲裁机构依法撤销宣布无效,这是职权行为。不是法定无效情形的,法院或仲裁机构应申请变更或撤销,这由合...
1、合同的解除分两种情况:一种是协议解除,就是当事人双方通过协商而解除合同,使合同的效力消灭,双方当事人协商达成以解除原合同关系为主要内容的...
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合同无效是自始无效不需要进行解除。合同无效是指合同根本不符合法律规定的合同有效的要件,合同关系自始不成立,而合同解除是指消灭已经有效成立的合同;同时合同因当事人故意违法而导致无效的,应追缴当事人所获得的非法财产,而合同解除则不存在追缴财产问题。所以合同无效并不存在是否能够解除的问题。
劳动合同无效并不必然导致单方解除(或称法定解除、过错解除)结果的发生。劳动合同无效可能产生两种法律后果: 一是双方重新签订新的劳动合同或是变更原合同中的无效条款; 二是劳动合同无效的无过错方行使单方解除权,终止双方劳动关系。
分两种情况对待:法定无效法律规定情形,法院仲裁机构依法撤销宣布无效,这是职权行为。不是法定无效情形的,法院或仲裁机构应申请变更或撤销,这由合同当事方决定。 《民法典》第五百零五条当事人超越经营范围订立的合同的效力,应当依照本法第一编第六章第三节和本编的有关规定确定,不得仅以超越经营范围确认合同无效。 第五百零六条合同中的下列免责条款无效: (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。 第五百零七条合同不生效、无效、被撤销或者终止的,不影响合同中有关解决争议方法的条款的效力。 第五百零八条本编对合同的效力没有规定的,适用本法第一编第六章的有关规定。
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