65岁交通事故锁骨骨折算几级伤残-法师兄

65岁交通事故锁骨骨折一般属于十级伤残;工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、交通食宿费、伤残辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金、后续治疗费等。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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8级伤残这么严重（锁骨内固定肯定也能评个残），你肯定要请个律师去帮你处理，另外工伤赔偿和交通事故赔偿是没有关系的，可以并行赔偿误工是指受伤...

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根据描述，是无法鉴定出伤残等级的。可以不用进行伤残鉴定。因为描述伤情并没有达到十级伤残的最低标准。依据《交通事故伤残鉴定标准》十级标准：(十...

可能8级左右，以鉴定为准。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）劳动合同文本其他的有效证明；（如果是事实劳动关系，用人单位不承认，则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系）。（2）医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。二、劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态，可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交：（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份；（2）被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张；（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件；（4）其他。三、工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。协商不成，可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。

伤残等级由鉴定机构决定，估计是七到八级伤残了。至于赔偿先由保险公司在交强险和商业三者险内赔偿，不足部分按责任比例分担。赔偿项目和金额得根据医疗票据、医疗病理资料、医嘱意见（主要是患者全休、护理、营养三项意见及期限）、司法鉴定机构出具的有关伤残等级和后期治疗两项专业鉴定结论意见、其他相关损失凭证等综合计算，索赔时协商不成可起诉肇事者、保险公司和车主。

可能属于8-10级。　　伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级，分为一级到十级伤残。伤残等级评定标准并无统一的鉴定标准。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准。对于具体的损伤属于几级伤残，还需要通过医院具体诊断综合鉴定。　　具体的鉴定有：工伤职业病劳动能力鉴定、道路交通事故受伤人员伤残评定、医疗事故伤残等级鉴定。分别适用不同的鉴定标准，即：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2006》、《道路交通事故受伤人员伤残评定》(GB18667-2002)、医疗事故分级标准(试行)(2002)。