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以《》为例,根据《劳动法》第十五条:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”用人单位招用已满十六周岁未满十八周岁的劳动者,并与之订立书面...
已满十八周岁,要承担法律责任,主要根据伤情鉴定结论。只是轻微伤或情节轻微的一般予以治安处罚。如果造成轻伤以上的涉嫌伤害罪,要承担刑事责任。 ...
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这个是需要承担刑事责任的,未成年的话这个是可以从轻减轻处罚的,具体就要看你这个案件情况了,现在人是被关押状态还是什么情况
如果年龄达到刑事责任年龄,将会承担刑事责任,根据情节不同可能触犯故意伤害,故意伤害致死,故意伤杀人等罪。 《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
打群架致使被害人受轻伤,依法构成聚众斗殴罪,应当追究当事人的刑事责任。至于事件中的从犯是否要追究刑事责任,还要根据其在事件中所起作用及造成的后果来综合考虑。一般也要追究刑事责任,不过会从轻处罚。
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