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常见的解决方法是自行协商或者请村委会、司法所、乡镇人民政府等调解处理。但协商和调解都建立在合同当事人自愿的基础上,经过调解仍然没有有效解决田地合同纠纷的,可以按照合同约定的方法解决,合同中没有约定的可以通过司法途径解决。
劳务合同纠纷的解决方式多样,一般来说,主要有以下四种: 1、协商; 2、调解; 3、仲裁; 4、诉讼。劳务合同纠纷适用《民法典》合同编的规定,违约方应当按照合同约定给付违约金。
合同纠纷处理程序为:如果是一方当事人违约不履行还有义务,首先发律师函,要求对方依据合同约定履行合同义务。仍不履行的发解除函,要求解除与对方签订的合同。如果是履行过程中,对方经营情况恶化,可能丧失履行合同能力时,可以要求中止履行。无法解决的到法院起诉或申请仲裁。
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