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一、单位持营业执照原件及复印件到社会保险机构办理社会保险登记，领取社会保险申请表; 二、单位填报各项报表并签章; 三、社会保险机构审核各项报...
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（一）到社保机构个人缴费窗口领取并填写《社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》； （二）持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章； （三）持参保需提供的资料、《社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人缴费窗口办理参保手续； （四）需办理《劳动保障卡》的，必须本人前来办理，并提供身份证复印件（验原件）以及市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照回执。
新公司社会保险办理流程：第一步，去社保局开户。 准备好开户资料，去当地社保局开户，一般找到社保局开户服务窗口办理。所需资料有：营业执照副本复印件1份(盖公章)、组织机构代码证复印件1份(盖公章)、法定代表人身份证正反两面的复印件1份(盖公章)、银行开户许可证复印件1份(盖公章)、社会保险登记表2份(在首页和最后一页盖公司公章，盖在哪里，表上有提示，表上的内容可以先不填，带到社保局工作人员会告诉你怎么填) 第二步，去社保局拿员工社保申报核定表。 第三步，去地税局换税收缴款书。 注：拿到社保费申报核定表去地税局貌似可以直接现金缴款、或者是刷卡，也可以去工行打钱缴款 社会保险费申报核定表一式有2联，第一联盖公章拿到当地地税局换税收缴款书，第二联自留。 第四步，去公司开户银行缴款
1、补缴手续应当由单位完成。5个月工资的经济补偿金，你可以要求公司补缴社保，或者按照你满二年不满二年半的工龄支付你公司裁员应当按照你满一年半不满二年的工龄支付你2个月工资的经济补偿金.公司未缴纳社保属于违法。 2、如果没有提前30天书面通知你的应当再支付你一个月工资。 3、你可以向当地区县的劳动争议仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
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