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建议你及时起诉,否则存在诉讼时效的风险。...
如所借之钱用于家庭共同生活的,则属于共同债务,你要承担;否则属于个人债务,你不要承担。...
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请收集证据,之后向当地劳动监察投诉举报,反映情况,如未能解决可以向有管辖权的劳动仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。
2分利,有两个概念。一是年利2分,就是年利息20%;一是月利2分,就是月利息2%。 首先要明确你到底是哪个说法。不要笼统的说2分利,最好明确年或月利率到底是多少。 如果是月利息2%,1万一个月是200,两个月是400。严格说这和国家规定有矛盾,不受法律保护。国家规定利息只要低于国家利息的5倍,才合法,受法律保护。现在国家利率每月利率在0.3%左右,5倍是1.5%. 如果是月利率20%,就肯定更不合法了。
老板不给应该找哪些部门申诉维权一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直接申请;四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。根据《中华人民共和国》第七十九条的规定,发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。法律A提示:如果你们之间没有签订劳动合同,那就需要需要证明你跟老板之间的确存在劳动关系。因此您需要收集证据:比如公司曾经发给您的一个月工资的工资单,公司花名册,出入卡,考勤卡,工作制服,报销单据,有公司领导签字的各种单据,其他非公司员工不可能得知的所有事项。用人单位恶意拖欠工资怎么办年假不休该怎样算回工资
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