公积金具体上个人可不可以不交-法师兄

可以不交，但不交公积金没什么好处。公积金对你没有坏处，对于单位来说要帮你交才是不好，因为你一旦不在他的做了，你可以直接取公积金出来，是一次性的取出来，连同交的那一份，打个例子，你现在个人每月要交100元的住房公积金,那你至少要帮你交100元,那就是每月有200元入公积金的账号,如果你与解除劳动合同了,你又不是当地人,凭的解除劳动合同证明可以一次性把及自己交的那一部份取走.我想不明白你为什么有这个福利却想不要,有很多帮员工买社保但还不肯为员工买公积金的.房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人所有。

答

个人不可以交社保，必须挂靠到一个单位，也可以挂到人才市场。...

答

我国现行法律并未对住房公积金的补缴做出统一规定，也未规定不缴纳公积金企业要承担民事赔偿责任。而且实践中，就我所在城市的情况来看，超过一半的私...

1、公积金不可以不交。 2、用人单位应自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用，未依法缴纳的由住房公积金管理中心部门责令限期改正。

我国现行法律并未对住房公积金的补缴做出统一规定，也未规定不缴纳公积金企业要承担民事赔偿责任。而且实践中，就我所在城市的情况来看，超过一半的私营企业没有缴纳公积金，法院和劳动仲裁对于公积金问题是不予受理的，而公积金中心又要劳动者走司法途径。公积金在很多省市都不是国家强制性缴纳的，不象养老保险那样，如果单位不缴，通过劳动仲裁或法院可以要求单位补缴。公积金的缴纳没有强制性。要补缴只有说服单位领导，从法律角度比较难说，除非劳动合同上写清楚了要缴纳住房公积金。