劳动合同单方面解除合同怎么办

大家都在问查看更多

• 问单方面解除劳动合同劳动者单方面解除劳动合同的情形
  

  用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

• 问公司单方面解除劳动合同，单方面解除劳动合同有赔偿么
  

  用人单位单方解除双方劳动合同，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况： 1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的本人工资，俗称2N； 2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第19条规定情形与劳动者解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》46条规定的，应该支付你经济补偿金，即每工作一年支付一个月本人工资，N；符合《劳动合同法》第40条，并且没有提前1个月通知劳动者的还应多支付1个月工资作为代通知金，俗称N+1； 3、如果劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知；但是，这需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。

• 问怎么单方面解除劳动合同？
  

  用人单位单方面解除劳动合同是有用的。但法律严格限制用人单方面解除劳动合同。

相关法律短视频查看更多

• 1'31
  单位单方面解除劳动合同怎么赔偿

  3,322人已观看

• 0'55
  单位单方面解除劳动合同的补偿

  1,950人已观看

• 1'08
  公司可以单方面解除劳动合同吗

  3,278人已观看

• 1'18
  单方面解除合同的条件

  1,330人已观看

相关普法查看更多

• 
  单方面解除劳动合同怎么办？

  283人已浏览

• 
  单方面解除劳动合同怎么办

  204人已浏览

• 
  单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同

  489人已浏览

• 
  解除劳动合同怎么单方面

  196人已浏览