临时工合同到期不让走要怎样办

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• 问临时工劳动合同没到期要走工资吗
  

  解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。

• 问合同到期老板不让走怎么办
  

  根据我国《劳动合同法》相关规定，合同到期了，没有续签，劳动者仍继续上班的，视为劳动合同的继续，可要求用人单位签订劳动合同。用人单位以招不到人为由不让辞职的做法是不合法的。您可提前书面告知用人单位要求解除劳动合同，或者以用人单位未签劳动合同为由，直接申请仲裁，要求解除劳动合同，并支付二倍工资差额、经济补偿等。

• 问合同到期物业不让走怎么办？
  

  这时候我们一定要通过法律的途径来帮助自己，最好的额方法就是向人民法院起诉物业的行为，如果实在没有办法还可以通过新闻媒体的帮助，所以大家在签订物业合同的时候一定要懂得注意内容条款的明确，一定要卡清楚再签订协议。

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