公司破产倒闭时应该如何赔偿

大家都在问查看更多

• 问公司破产倒闭如何赔偿员工？
  

  公司破产倒闭不用赔偿员工，但应按下列标准给付员工经济补偿金： 1、通常按员工在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资； 2、如果六个月以上不满一年的，按一年计算。 公司破产后应当按照法定顺序清偿债务。

• 问公司破产公司倒闭员工如何赔偿
  

  公司倒闭破产对员工的赔偿是： 1、需要按员工的工作年限和月工资来计算赔偿； 2、每满一年，公司需补偿员工一个月的工资； 3、工作六个月以上不到一年的，按一年计算； 4、不满六个月的，公司需支付给员工半个月的工资的补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问公司破产倒闭如何赔偿员工
  

  公司破产倒闭应当赔偿员工经济补偿金。经济补偿按员工在公司工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算。公司破产后应当按照法定顺序清偿债务。

相关法律短视频查看更多

• 1'13
  公司倒闭破产员工怎么赔偿

  2,845人已观看

• 0'55
  担保公司倒闭如何申请破产

  1,067人已观看

• 1'13
  公司倒闭员工怎么赔偿

  3,984人已观看

• 0'57
  申请破产就是公司倒闭了吗

  3,044人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司破产或倒闭如何赔偿

  135人已浏览

• 
  公司破产或倒闭，如何赔偿

  136人已浏览

• 
  公司破产倒闭如何赔偿员工

  148人已浏览

• 
  公司倒闭应该如何赔偿员工

  149人已浏览