河北工伤死亡该如何赔偿?-法师兄

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问北京工伤死亡如何赔偿？

各区人力资源和社会保障局、财政局、北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局、财政局、有关单位：根据党的十八届三中全会提出的适时适当降低社会保险费率精神，根据人力资源和社会保障部、财政部《关于调整工伤保险费率政策的通知》（人力资源和社会保障部发〔2015〕71号）和《关于调整工伤保险费率进一步加强基金管理的指导意见》（人力资源和社会保障部发〔2015〕72号）现将有关事项通知如下：1、行业工伤风险类别及基准费率。按照《国民经济产业分类》（ＧＢ／Ｔ4754－2011）对行业的划分，根据不同行业的工伤风险程度，从低到高类至八类（详见附件）。不同工伤风险类别的行业实行不同的工伤保险行业基准费率。本市一类至八类行业的基准费率分别为0．2％．0．4％．0．7％．0．9％．1、1％．1、3％．1、6％．1、9％。各类工伤风险行业基准费率的具体标准可根据本市经济产业结构的变化和工伤保险费的使用情况及时调整。二．工伤保险费率的确定和调整方法。社会保险经办机构应当严格按照规定的行业类别划分，根据用人单位的工商登记和主要生产业务确定相应的行业工伤风险类别。根据国家工伤保险费率调整的总体要求，本市工伤保险费率调整政策自2015年10月1日起实施。在调整和确定各缴费单位新费率时，社会保险经办机构按照低费率的原则执行。也就是说，如果调整后的缴费率低于现缴费率，则按照调整后的缴费率执行；如果调整后的缴费率高于现缴费率，则仍按现缴费率执行。考虑到新旧行业工伤风险分类比较、工伤保险信息系统升级等因素的影响，结合本市实际情况，计划在2016年7月1日前完成费率调整并正式实施。在此之前，各缴费单位仍按现缴费率缴费。2016年7月1日后，根据新的缴费率，社会保险经办机构应当按照国家有关规定，按照新的缴费率进行处理。3、工伤保险费率的浮动等级和浮动方法。本市通过费率波动确定各行业的费率等级。一类行业分为三个等级，即在基准费率的基础上，可以向上浮动到120％．150％；二类到八类行业分为五个等级，即在基准费率的基础上，可以分别向上浮动到120％．150％或向下浮动到80％．50％。工伤保险费率波动的具体办法由市人力资源和社会保障部门和财政部门另行制定。赔偿标准和计算方法如下：1。丧葬补贴。标准：上一年度社会职工月平均工资为6个月。计算公式：2016年统筹上一年度职工月平均工资×6＝丧葬补贴。二、供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金。标准如下：1。配偶抚恤金计算公式：工人工资×40％／月＝配偶抚恤金。二、其他亲属抚恤金计算公式：工死职工本人工资×30％／人／月＝其他亲属抚恤金。三、孤寡老人或孤儿每月在上述标准的基础上增加10％。三．一次性工亡补助。2019年2月28日，国家统计局发布《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，公布2017年全国居民人均可支配收入25974元，城镇居民人均可支配收入36396元，农村居民人均可支配收入13432元。根据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，一次性死亡补助标准为36396元×20＝727920元。由于《工伤保险条例》在全国统一实施，全国一次性工伤赔偿金统一标准为727920元。
问河北省工伤保险与死亡赔偿如何计算？

一次性死亡补助标准是上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。根据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，一次性死亡补助标准为33834元×20＝672320元。河北省工伤死亡赔偿多少，标准是什么？由于河北省尚未发布最新的市人力资源和社会保障局关于调整2017年工伤保险待遇的通知，参照之前的标准执行。具体标准如下：从市人力资源和社会保障局了解到，我市提高了企业职工工伤保险待遇标准。其中，伤残津贴和抚恤金每月最高增加额分别为260元和120元。本月底前实施新标准。据悉，此次待遇调整的起始时间为2015年1月1日，范围为2014年12月31日前享受伤残津贴．供养亲属抚恤金．生活护理费的工伤职工及其供养亲属，全市共有1100余人受益。具体标准如下：一至四级工伤职工在现有基础上，每人每月增加伤残津贴260元．240元．220元和200元；用人单位难以安排工作的五六级伤残职工，按照五级每人每月不低于180元．六级每人每月不低于160元的标准增加伤残津贴。调整后，残疾津贴实际金额低于当地最低工资标准的，统一调整到当地最低工资标准；享受供养亲属抚恤金的，配偶每月增加120元，其他亲属每月增加100元；劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的工伤职工，根据生活不能自理。大部分生活不能自理，生活部分不能自理。具体标准为上一年度全省职工月平均工资的50％．40％．30％。赔偿标准和计算方法如下：1。丧葬补贴。标准：上一年度社会职工月平均工资为6个月。计算公式：2017年统筹上一年度职工月平均工资×6＝丧葬补贴。二、供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金供养亲属抚恤金。标准如下：1。配偶抚恤金计算公式：工人工资×40％／月＝配偶抚恤金。二、其他亲属抚恤金的计算公式：工死职工本人工资×30％／人／月＝其他亲属抚恤金3、孤寡老人或孤儿每月在上述标准的基础上增加10％。三．一次性工亡补助。国家统计局发布了《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，公布了2017年全国居民人均可支配收入25974元镇居民人均可支配收入36396元，农村居民人均可支配收入13432元。根据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，一次性死亡补助标准为36396元×20元。由于《工伤保险条例》在全国统一实施，全国一次性工伤赔偿金统一标准为36396元×20元。值得注意的是，残疾职工在停工留薪期间因工伤死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性死亡补助金。一级至四级残疾职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金，不能享受一次性死亡补助金。
问河北工伤死亡赔偿的标准

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。依据国家统计局《中华人民共和国2017年国民经济和社会发展统计公报》，故2018年度一次性工亡补助金标准为33834元×20=672320元。 2018河北省工伤死亡会赔偿多少钱，标准是什么由于河北省尚未发布最新市人力社保局关于调整2017年工伤保险待遇有关问题的通知，因此参照之前的标准执行，具体标准如下：从市人社局获悉，我市提高企业职工工伤保险待遇标准。其中，伤残津贴和抚恤金每月最高增加额分别为260元和120元。新标准于本月底前落实到位。据了解，本次待遇调整的起始时间为2015年1月1日，范围为2014年12月31日前享受伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费的工伤职工及其供养亲属，全市共有1100余人受益。具体标准为：一至四级工伤职工在现有基础上，每人每月增加伤残津贴260元、240元、220元和200元;对用人单位难以安排工作的五、六级伤残职工，按照五级每人每月不低于180元、六级每人每月不低于160元的标准增加伤残津贴。调整后伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，统一调整到本地最低工资标准;享受供养亲属抚恤金的人员，配偶每人每月增加120元，其他亲属每人每月增加100元;经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的工伤职工，按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理等3个档次，分别提高生活护理费。具体标准为全省上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。