劳动仲裁如何通过律师

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• 问仲裁劳动仲裁律师
  

  劳动者与公司就劳动关系发生争议时，可以申请劳动仲裁，劳动仲裁是否聘请律师，应当根据相应情况进行。首先，劳动仲裁是否需要聘请律师，取决于雇主的具体情况。争议目标金额不大，法律关系明确的是，律师不需要律师，当然，没有必要请律师，你必须多咨询，多问问题才能解决问题。如果争议金额大，有争议，最好找律师帮忙，因为毕竟劳动仲裁也是法律方面，专业知识是一个非常专业的需求。因此，如果你找律师，，无论从专业、口才、口才，包括经验有助于劳动仲裁。

• 问劳动仲裁律师该如何收费
  

  除了看金额，还得看具体证据和主张的依据等判断案件难易程度，这个得律师了解后具体报价，不同律师报价也可能不一样，得自己根据律师的报价和对案件的理解掌握选择合适的律师。按规定，类案件不允许风险代理，所以，应该是签约付费，胜诉不加，败诉不退。

• 问如何申请劳动仲裁找律师
  

  1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息！ 2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，可以起诉到法院； 3、可以不请律师代理，自己亲自处理，但建议你最好还是咨询下专业的律师； 这些内容就是申请劳动仲裁找律师吗问题的回答，有问题可以联系我们。

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