侵犯公民生命健康权国家赔偿多少-法师兄

《国家赔偿法》第三十四条侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍；（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。造成全部丧失劳动能力的，对其扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费；（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准，参照当地最低生活保障标准执行。被扶养的人是未成年人的，生活费给付至十八周岁止；其他无劳动能力的人，生活费给付至死亡时止。

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《国家赔偿法》第三十四条侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收...

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我国《国家赔偿法》第三十四条规定：侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，赔偿因误工减少...

《国家赔偿法》第二十七条对侵犯市民生命健康权的赔偿计算标准作出了以下规定。（一）造成身体伤害的，应支付医疗费，赔偿误工减少的收入。减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算，最高额为国家上年度职工年平均工资的5倍；（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费，以及残疾赔偿金，残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度确定，部分丧失劳动能力的最高额为国家上年度职工年平均工资的10倍，全部丧失劳动能力的为国家上年度职工年平均工资的20倍。所有失去劳动力的人，没有抚养的劳动力的人，也必须支付生活费（3）死亡的，应支付死亡赔偿金、葬礼费，总额是国家上年度员工年平均工资的20倍。死者生前抚养的没有劳动力的人，也必须支付生活费。第二，（三）项规定的生活费支付标准参照当地民政部门有关生活救济的规定。被抚养的人是未成年人的，生活费给付至18周岁为止，其他无劳动能力的人，生活费给付至其死亡时止。在此，“上年度”指的是赔偿义务机关，复议机关或者人民法院赔偿委员会作出赔偿决定时的上年度；复议机关或者赔偿委员会维持原赔偿决定的，仍按作出原决定时的上年度执行。

侵犯他人生命健康权的赔偿责任：根据《民法典》第一千一百七十九条“侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”从法律的规定和司法实践来看，侵犯生命健康权造成的人身损害可以分为一般伤害、致人残废、致人死亡三种。致人残废就是指身体受到严重损害，经过治疗后不能恢复或不能全部恢复健康，致使部分或全部丧失劳动或生活能力的情况。致人残废，致害人除承担一般伤害应赔偿的各项费用外，还要赔偿受害人的生活补助费。致人死亡的，致害人除赔偿受害人死亡前的医疗费、住院费等必要的费用外，还应赔偿丧葬费和死者生前扶养的人必要的生活费等费用。根据侵权人给受害人造成损害程度不同，对一般伤害、致人残废或致人死亡，其赔偿范围虽然不同，但都应坚持全部赔偿的原则。确实无力全部赔偿或一时不能全部赔偿的，可以延期或者分期赔偿的原则。一般伤害就是身体受到伤害后，经过治疗后可以恢复健康，不影响劳动和生活能力的情况。一般伤害，致害人的赔偿范围包括： 1、受害人的医疗费； 2、受害人的营养费； 3、治疗期问的护理费、治疗期间的交通费； 4、受害人因误工减少的收人。

侵犯公民生命健康权的，赔偿金按照下列规定计算：（一）造成身体伤害的，应当支付医疗费、护理费，以及赔偿因误工减少的收入。（二）造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费、残疾赔偿金。（三）造成死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，对死者生前扶养的无劳动能力的人，还应当支付生活费。