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人事仲裁申请书范文1、请求事项应当明确,涉及期间、数额的均需列明。 2、事实和理由简明扼要,一般应包括劳动关系起始时间、解除终止劳动合同时间...
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申请人【你的名字、居住地、电话等】 被申请人某公司注册地、电话、法人代表【都是去公司注册地工商局调取电脑咨询单的】 请求事项 1、裁决申请人与被申请人2012年3月9日至今存在事实劳动关系; 2、裁决被申请人支付给申请人因未签订劳动合同而应支付的双倍工资差额元(这个按最近12个月的平均工资计算,总额是11个月的平均工资【包括加班费、补贴等,实际到手的工资或有证据证明的比当地同岗位平均工资高的按实际或证据写,低的按当地同岗位平均工资写】); 3、裁决被申请人支付2013年3月9日至今应支付给申请人的工资元(同2算工资); 4、裁决被申请人按国家规定提供治疗期间的医疗待遇和医疗费用25%的赔偿费; 5、裁决被申请人与申请人补签无固定期限劳动合同,并且为申请人提供女职工三期期间的工作岗位; 6、裁决被申请人为申请人补缴2012年3月9日至签订无固定期限劳动合同期间的社会保险费; -事实和理由写公司在此期间没有为你签订劳动合同,缴纳社保,现在没有给你提供工作岗位,另外还可以找工商注册地住房公积金管理中心举报,要公司补缴和社保时间一样的住房公积金,这不是劳动仲裁。
申请人:××,女,汉族,××年××月××日出生 住所:成都市××街×号×单元×号(必须是现住址)电话:×××××委托代理人:×××,××律师事务所律师 被申请人:×××× 住所:成都市××路××号(必须是现住址) 法定代表人:×××职务:董事长(公司需注名法定代表人和职务) 请求事项: 1、解除商品房预售合同,按已付房款的5%支付违约金11356元。 2、返还首付款71480.18元,天然气入户费3950元。 3、本案仲裁费由被申请人承担。 事实与理由:申请人与被申请人于2000年8月24日签订一份《商品房买卖(预售)合同》(证据之一)。合同约定,由申请人购买被申请人位于×××路××号商品房一套,建筑面积127平方米,其中套内面积113平方米,公摊面积14平方米。销售价格为实得建筑面积(即套内面积)2108.56元/平方米,房款共计238267.28元。交付房屋时间为2001年3月28日,交房后180日内由被申请人协助申请人办理房产权属证书。此外,合同对付款方式、面积差异处理办法、违约责任以及争议解决方式等均作了详尽约定。合同签订后,申请人按约支付了首付款71480.18元(证据二)。并同时办理了银行按揭手续,事后被申请人擅自改变了该房的室内设计方案,且并未按合同约定事先通知申请人。被申请人也未按合同约定的期限将验收合格的房屋交付申请人。 上述事实说明,被申请人不按合同履行义务,已构成违约,其行为已严重侵害了申请人的合法权益。现根据合同约定和相关法律规定向你会申请仲裁,望能及时依法作出公正裁决。 此致 成都仲裁委员会 申请人: 二○○×年×月
劳动仲裁申请书范文 申请人:(姓名)性别:民族:年龄:身份证号码:现住:联系电话: 委托代理人:(姓名):性别:民族:年龄:工作单位:职务: 现住:联系电话: 被申请人: 法定代表人: 地址: 联系电话: 仲裁请求: 1、 2、 3、 事实和理由:(包括证据和证据来源,证人姓名和住址等情况) 此致 劳动争议仲裁委员会 申请人:(签名或盖章) 年月日 附:申请书副本份; 证据材料份
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