失业后抚养费是否可以降低

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• 问2022年失业了是否可以降低抚养费
  

  1、在失业的情况下，需要进行抚养的人是可以降低抚养费给予的。根据法律的具体规定，如果给付抚养费一方因为长期患病、残疾等丧失了劳动能力确实没有经济来源，抚养孩子一方有一定的负担能力，那么此时应当降低其抚养费的支付，以体现法律的人文关怀。因此在失业的情况下，其经济能力下降，因此是可以降低抚养费的。 2、法律依据；《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

• 问可以因失业抚养费降低吗
  

  依据我国相关法律的规定，抚养费是可以提高或者降低的，如果给付方失业造成给付能力降低的，可以适当降低给付的数额。

• 问离婚后，抚养费是否可以降低
  

  离婚后出现以下情况的话，抚养费也可以降低： 1.抚养子女的一方再婚，其再婚一方配偶愿意负担继子女的抚育费的一部或全部时，他方承担的抚育费可以减少或免除。 2.有给付义务的一方因出现某种新情况确有实际困难无法给付。但这种减免也是有条件的，待其情况好转，有给付能力时，应及时恢复给付。

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