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抚养费的标准一般按月工资收入的20~30%比例给付，《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》[1]第7条规定：...
父母对子女有抚养的义务，抚养费的数额一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。对于父母有固定收入的，抚育费一般可按...
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离婚后子女的抚养费根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平而定。1、有固定收入的，抚养费一般可以按月总收入的20％至30％的比例支付。承担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50％。2、无固定收入的，抚养费金额可根据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。如有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。
《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》的司法解释明确规定了费的金额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。对于有固定收入的一方，抚养费一般可以按月总收入的20％至30％的比例支付。比如不抚养孩子的一方每月总收入1、5万元，那么他每月可以按照4万元左右的标准支付女性的抚养费。同时，司法解释还设定了抚养费比例的上限，即不得超过月总收入的50％。没有固定收入的，根据具体实际情况确定抚养费金额。抚养费原则上由夫妻双方协商解决，只有达不到协议才由人民法院判决。从目前的情况来看，我国大部分子女抚养费由夫妻双方协商解决。因此，抚养费的标准法没有具体的硬性规定。人民法院在确定子女抚养费金额时，会综合考虑以下因素：一是子女的实际需求，二是父母双方的承受能力；三是当地的实际生活水平。抚养费的支付期限一般应至子女18岁。
孩子的抚养费金额，可以根据孩子的实际需要，父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来决定。如果有固定收入，抚养费一般可以按月总收入的20％到30％的比例支付。如果承担两个以上孩子的抚养费，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50％。如果没有固定收入，抚养费的金额可以根据当年的总收入和业界的平均收入来决定。如有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。
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