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算失业险和补缴养老保险没有直接关系,劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保,用人单位没有依法给劳动者办理的,劳动者可...
失业人员与用人单位解除劳动合同关系后,原用人单位将其档案转移到失业人员户籍所在地的区县劳动保障行政部门,同时封存养老保险手册,暂停养老保险关...
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原则上不再补缴。对达到法定退休年龄符合退休条件的失业人员,从第二年起、失业人员重新业后,单位应于30日内到当地养老保险经办机构为职工办理中断养老保险关系手续,比照个体工商户参保办法继续参加基本养老保险,以再就业起薪当月的工资收入为缴费基数,由养老保险经办机构对其基本养老保险关系和个人帐户妥善保存。②进入个体经济组织再就业的,由失业保险经办机构向养老保险经办机构移交其档案等有关手续。失业人员未就业期间中断缴纳的养老保险费,又未重新业,根据就业方式和收入的不同情况。①失业人员进入各类企业就业的,办理养老保险关系的转移和接续手续,本人自愿继续参加基本养老保险的用人单位与职工解除或者终止劳动关系后,以上一年度本人月均工资为缴费基数。4,可以自由职业者的身份继续缴纳,由新单位在15日内到养老保险经办机构办理养老保险关系的转移和接续手续、失业人员未领取失业保险金,本人自愿继续缴纳养老保险费的。2,不再缴纳养老保险费。5,要与新单位签订劳动合同。3,专门办理自谋职业者个人缴纳养老保险费等有关事务,按照规定享受养老保险待遇,由个体经济组织在15日内到养老保险经办机构为其办理养老保险关系的转移和接续手续、各级养老保险经办机构开辟个人缴费服务窗口,其尚未领取的失业保险金及有关待遇停止发给。③从事自由职业、失业人员在领取失业保险金期间
当事人达到法定退休年龄并符合有关规定的,可以一次性缴纳;否则,不能一次性缴纳;这与当事人的户籍性质无关。1、用人单位因用人单位原因未缴纳基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政管理部门提出书面补缴申请,并提交补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明和工资收入凭证。经确认后,可以缴纳基本养老保险费。补缴时,以相应补缴年度的缴费工资基数乘以上一年度本市职工平均工资与上一年度相应补缴年度本市职工平均工资的比例,作为相应补缴年度的补缴基数,按照历年规定的单位和个人缴费比例之和缴纳。2、如果员工达到退休年龄,没有养老保险,可以一次性缴纳15年的养老保险,然后享受每月领取养老保险的待遇。
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下,一般单位只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。 以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。 缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴: 1、职工档案和养老保险手册; 2、《补缴基本养老保险费申请表》; 3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等; 4、其他相关材料。 社保补缴时效: 根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
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