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你弟弟执行的是职务行为时,应由单位按照工亡承担赔偿,具体包括一次性工亡补助金为38万多元,丧葬费根据当地的上年度职工平均工资计算6个月的.被...
可以视情况申请工亡赔偿。赔偿费用可以参考起诉赔偿项目,需要赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损失费、其他的还有受害人亲属办理丧葬事...
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要区分工伤还是提供劳务者受害,两者的赔偿价格是不一样的
上班期间48小时内死亡的属于工亡,单位应当赔偿。职工因工死亡的赔偿义务人应支付医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、丧葬费、被抚养人生活费、死亡补偿费以及受害人家属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工费损失等其他合理的费用。死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人有权向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金。
如果死亡原因与工作有关,可以要求单位承担赔偿责任。赔偿费用可以参考起诉赔偿项目,需要赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损失费、其他的还有受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。具体数额各地不一样,需要根据责任、户口、被抚养人人数及年龄、当地生活水平、保险等综合计算。
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