相关问答
公司领导:我是XXX月进入公司的人首先感谢公司领导对我的关心和关注,为我提供了这么好的工作环境。让我快速融入工作,与同事聚在一起。加入XX从...
拆迁人(以下简称四方): 法定代表人:____,地址: 单位名称______________; 邮编_____,电话_____。 委托代理...
大家都在问查看更多
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
申请人:某某性别:×年龄:××岁身份证号:123456789123456789住址:某某某市某某某社区某组某某号电话:123456789被申请人:某某公司事实与理由申请人某某系某某公司的职工,在工作期间出现工伤。现经某某市人力资源和社会保障局工伤等级。诊断结论为:右手环指中节中部离断、功能完全丧失,右手中指开放伤、功能部分丧失。为玖级。遂请被申请人支付申请人如下费用: 1、一次性工伤医疗补助金。标准为离岗前10个月的本人工资。 2、一次性伤残就业补助金。标准为离岗前8个月的本人工资。 3、一次性伤残补助金。标准为玖级伤残为9个月的本人工资。共计27个月,田莉的离岗前平均工资为1500元。共计金额为40500元整。 申请人:某某某年某月某日
经费申请报告是指项目投资者为获得政府专项资金支持而出具的一种资金申请报告。政府资金支持包括投资补助、奖励、转贷和贷款贴息方式,只审批经费申请报告。 (1)请示应当一文一事。不要在同一公文中请示两个或几个互不相关的问题,以免拖延处理时间,贻误工作。 (2)下级机关一般不得越级请示。因特殊情况必须越级请示时,应当抄送被越过的上级机关。 (3)不要搞多头请示。请示只能写一个主送机关,如需同时送其他机关,应当用抄送形式。 (4)请示不得抄送下级机关。请示中的意见在末被批准之前并不生效,所请示的事项有时不被批准,如果抄送下级机关,会使下级工作人员思想混乱,不利于工作。 (5)领导直接交办的事项外,请示不得直接送领导者个人。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
194人已浏览
617人已浏览
4,854人已浏览
386人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询