因突发疾病引发的医疗事故是否有主次责任-法师兄

医疗事故有主次责任。医疗事故主次责任划分标准：（一）完全责任，是指医疗事故损害的后果完全由医疗过失造成的。（二）主要责任是指医疗事故的损害后果主要由医疗过失引起，其他因素起次要作用。（3）次要责任是指医疗事故的损害后果主要由其他因素引起，医疗过失起次要作用。（4）轻微责任是指医疗事故的大部分损害后果是由其他因素造成的，医疗过失起轻微作用。

《医疗事故技术鉴定暂行办法全文》第三十六条

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雇员在履行雇佣活动过程中因自身疾病伤残或者死亡的，应当适用无过错原则，由雇主给予雇员适当的经济补偿。当事人对造成损害均无过错，但一方是在为对...

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致人死亡，肇事方必须负主要责任或全部责任，才需要承担刑事责任。次要责任以下不需要负刑事责任的。依据《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》规定交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：（一）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的；（二）死亡三人以上，负事故同等责任的；（三）造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚：（一）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；（二）无驾驶资格驾驶机动车辆的；（三）明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的；（四）明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的；（五）严重超载驾驶的。

第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

是意外事故还是突发疾病？1、在工作时间、工作地点因工作原因受到事故伤害，认定为工伤；2、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同为工伤；待遇如下：1、丧葬补助金6个月的统筹地区上年度职工月平均工资2、供养亲属抚恤金生前靠工亡职工工资提供主要生活来源、无劳动能力的亲属享受，比例为：配偶为每月工资的40%、其他亲属为每月工资30%。3、一次性工亡补助金标准为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。