过错责任和无过错责任应该如何判定-法师兄

一、过错责任过错责任亦称“过失责任”。“无过错责任”的对称。制度的一般原则。行为人只对其主观上有过错的不履行义务的违法行为承担民事责任；若主观上并无过错，即使行为已致人损害且具有违法性，亦不负民事责任。行为人主观上的过错，包括故意或过失两种状况。行为人预见到自己行为的违法损害后果，但仍然希望或听任其发生的心理状态，为故意；行为人对其行为后果应该预见而没有预见到，或虽预见到了但自信可以避免的心理状态，为过失。判断行为人是否应该预见，应在普通人的一般认识水平上，结合行为人本身的具体情况以及行为时的具体环境予以确定。民事责任中，一般不问行为人主观上为故意还是过失，均应对其行为的后果负责；但在数人共同过错致人损害，或行为人与受害人都有过错时，过错程度的不同，是分担民事责任大小的依据。二、无过错责任无过错责任又称“无过失责任”。法律责任的一种。行为人对自己的行为及其所造成的损害在主观上没有过错（故意或过失）的情况下所应当承担的法律责任。伴随近代科学技术和工业大生产的发展而产生。随着社会化大生产的迅速发展，危险增加，事故和公害增多，而要证明侵害人有过错往往有困难，尤其是大型危险性工业的兴起，随时可能给他人造成损害。为了保障社会安全和人体健康，约束和预防事故的发生，世界各国陆续在民事立法、经济立法和行政立法中规定了无过错责任原则。

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一、过错责任过错责任亦称“过失责任”。“无过错责任”的对称。制度的一般原则。行为人只对其主观上有过错的不履行义务的违法行为承担民事责任；若主...

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当前,对于保险赔偿,世界各国普遍采用无过错责任归责原则。所谓的无过错原则,即无论职业伤害的责任在于用人单位、他人还是自己,受害者都应得到必要的补偿;这种补偿是无条件的,而不管劳动者个人是否有过错。工伤赔偿适用无过错责任,加重了雇主的责任,有利于保护经济与谈判地位相对弱小的雇员,体现了保护弱者、实现社会实质正义的思想。《中华人民共和国》第一百零六条第三款没有过错，但法律规定应当承担责任的，应当承担。

过错责任是指行为人在实施行为时主观过错（故意或过错）作为承担责任的基本条件的责任。无过错责任又称无过错责任，是指无过错对他人造成损害的，由与损害原因有关的人依法承担民事责任的归责原则。

1、性质不同。过错责任的行为具有违法性；无过错责任的行为是法定的，它不必具有违法性特征。 2、前提不同。过错责任以存在过错为承担责任的前提，比如说故意伤害；无过错责任不以过错为前提，比如说产品质量责任。 3、判断条件不同。无过错责任行为人不必过错；过错责任有过错。