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建议协商解决,协商不成可以向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁机构申请仲裁。。...
取证是最重要的,第一、物证,你们单位的工资表、考勤表、奖金发放、工牌等,只要能证明你在你们单位工作就可以,还有工资是怎么计算也要有证据;第二...
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收集证据,起诉对方,需要帮助可以联系。
可以先去劳动局投诉,不行再申请劳动仲裁,有需要可至电我
您这种做法是不合法的,相关规定用工一个月就应该跟员工签订劳动合同,建议您收集好相关的证据是可以去劳动监察大队投诉的,也可以去申请的。
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